Новини проекту
Новий навчальний рік!
Спільноті адміністраторів сайтів шкіл та ліцеїв!
Новий навчальний рік!
Найзахопливіші детективи для підлітка
Wizeclub Education: курси додаткової освіти в Україні
Що робити, якщо болить поперек
Онлайн академія Mate academy – від мрії потрапити в IT до першої роботи
Мобільні додатки для підтримки організації навчання та співпраці в освітньому процесі
Школа англійської для дітей: важливість навчання та як вибрати кращу школу
Хто такий Зевс?
Вивчаємо англійську за допомогою читання
Благодійність та соціальна відповідальність бізнесу
Як обрати надувний басейн?
Як створити і розкрутити групу у Фейсбуці без блокування
Практичні рекомендації по вибору школи англійської мови
Options for checking articles and other texts for uniqueness
Різниця між Lightning та USB Type-C: одна з відмінностей iPhone
Столична Ювелірна Фабрика
Відеоспостереження у школі: як захистити своїх дітей?
Чим привабливий новий Айфон 14?
Розширений пакет за акційною ціною!
iPhone 11 128 GB White
Програмування мовою Java для дітей — як батьки можуть допомогти в навчанні
Нюанси пошуку репетитора з англійської мови
Плюси та мінуси вивчення англійської по Скайпу
Роздруківка журналів
Either work or music: 5 myths about musicians and work
На лижі за кордон. Зимові тури в Закопане
Яку перевагу мають онлайн дошки оголошень?
Огляд смартфону Самсунг А53: що пропонує південнокорейський субфлагман
БЕЗПЕКА В ІНТЕРНЕТІ
Вітаємо з Днем Вчителя!
Портал E-schools відновлює роботу
Канікули 2022
Підписано меморандум з Мінцифрою!
Голосування
Як Вам новий сайт?
Всього 475 чоловік

Тренінг "Ефективна взаємодія - запорука успішності колективу"

Дата: 20 січня 2023 о 21:25
96 переглядів

Працівники психологічної служби провели тренінг на тему «Ефективна взаємодія – запорука успішності», метою якого було формування навичок конструктивної комунікації, співпраці та взаєморозуміння в колективі.

Захід проходив у теплій, довірливій атмосфері. Учасники взяли участь у практичних вправах, що сприяли розвитку навичок активного слухання, вміння домовлятьсь, емоційного інтелекту та ненасильницького спілкування. Особливу увагу було приділено ролі кожного члена колективу у створенні позитивного психологічного клімату.

Протягом тренінгу використовувалися інтерактивні методи – групові обговорення, ігри, арттерапія. Працівники мали змогу проаналізувати власний стиль взаємодії, обмінятися досвідом та отримати зворотний зв’язок.

На завершення учасники відзначили важливість налагодженої комунікації для ефективної роботи команди та висловили готовність застосовувати набуті знання у професійній діяльності.

Тренінг сприяв згуртуванню колективу, підвищенню мотивації та створенню сприятливого психологічного простору для спільної роботи.

Коментарі:
Залишати коментарі можуть тільки авторизовані відвідувачі.